Betriebliche Altersversorge Vergleich

Finden Sie jetzt heraus, wie hoch die möglichen Steuer- und Sozialversicherungsersparnisse durch eine Investition in eine betriebliche Altersvorsorge sind.

Jeder Arbeitnehmer hat einen Anspruch auf eine eigenfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Der Arbeitgeber muss die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bieten.

Der Gesetzgeber sieht vor, jedem Arbeitnehmer Zugang zu einer betrieblichen Altersvorsorge zu ermöglichen. Diese muss der Beschäftigte aber selbst finanzieren. Jeder Mitarbeiter kann in eine betriebliche Altersvorsorge bis zu 4% der jeweiligen Beitragsbemessungsgrenze der gesetzlichen Rentenversicherung einzahlen.

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